|
Все
мои образовательные проекты (.pdf)
>>
Заказ
и справки >>
Организация корпоративного обучения: подходы, технологии,
техники
Подробнее >>
Назначение
Для
руководителей служб по развитию и обучению персонала компаний, а
также для специалистов, занятых в системе профессионального обучения
и ориентированных на поиск конструктивных подходов к организации
корпоративного обучения
Цели
-
Обосновать
рациональную технологию развивающего обучения работников компании
-
Разработать
подходы к построению корпоративного обучения работников как
целостности
-
Увидеть
возможности современных подходов к профессиональному обучению
работников
-
Создать
платформу для построения системы непрерывного обучения работников и
развития организации
Предпочтительный
формат
Одно-двухдневный мастер-класс
В корпоративном
варианте лучшая форма – сессия по разработке решений по организации
системы корпоративного обучения для конкретных условий и задач
деятельности компании
Программа
Желанный облик
корпоративного обучения работников
Ожидания от
системы корпоративного обучения. Категории обучаемых и их ожидания.
Особенности обучения взрослых. Способствующие и сдерживающие силы
обучения. Тенденции в корпоративном обучении и требования к нему
Организация
корпоративного обучения как целостности
Концептуальная
модель корпоративного обучения как системы. Базовый цикл организации
обучения. Функциональные области в системе корпоративного обучения.
Структурный облик системы корпоративного обучения. Управление
системой корпоративного обучения. Механизмы развития системы
корпоративного обучения
Облик рациональной
технологии развивающего обучения
Возможности
образовательных моделей и подходов. Базовые принципы организации
образовательного процесса. Варианты интерпретации и воплощения
принципов. Построение модели образовательной среды
Техники работы по
уровням обучения
Особенности
содержательного пространство обучения работников. Некоторые техники
проведения занятий со взрослыми студентами. Особенности и
закономерности групповой работы на занятиях. Активные формы
групповой работы на занятиях.
|